Die Führungskraft als Team-Entwickler

​Die Führungskraft als ​Team-EntwicklerDie Führungskraft als KonfliktmoderatorDeeskalations-TrainingKonfliktmanagementRhetorik und PräsentationKompetenz am TelefonGelungene KommunikationBesprechungen strukturiert und effektiv leitenErgiebig statt beliebigLeistungen von Mitarbeitern (re-)aktivierenLeistung auf den Punkt!Immer wieder neu Teams als Führungskraft konstruktiv mitgestaltenZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Offene und latente Konflikte souverän lösenDer souveräne Umgang mit…

Kreativitätstechniken

​KreativitätstechnikenKreativitätstechnikenVerhandlungsführungKomplexe Inhalte verständlich und überzeugend vermittelnFrauen in FührungOrganisationsentwicklungAgile Arbeitsmethoden Mal anders Lösungen findenZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Mal anders über die immer gleiche Frage nachdenkenEine Kompetenz, die Kopf und Herz verlangtEine Methode, die nicht nur Beratern hilft zu überzeugenWas will ich und wie erreiche…

Verhandlungsführung

​VerhandlungsführungVerhandlungsführungKomplexe Inhalte verständlich und überzeugend vermittelnFrauen in FührungOrganisationsentwicklungAgile Arbeitsmethoden Eine Kompetenz, die Kopf und Herz verlangtZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Eine Kompetenz, die Kopf und Herz verlangtEine Methode, die nicht nur Beratern hilft zu überzeugenWas will ich und wie erreiche ich es?Nachhaltige Rahmenbedingungen für…

Komplexe Inhalte

​​​Das PyramidenprinzipKomplexe Inhalte verständlich und überzeugend vermittelnFrauen in FührungOrganisationsentwicklungAgile Arbeitsmethoden Komplexe Inhalte verständlich und überzeugend vermittelnZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Eine Methode, die nicht nur Beratern hilft zu überzeugenWas will ich und wie erreiche ich es?Nachhaltige Rahmenbedingungen für höhere Agilität schaffenStärkere Kundenorientierung, mehr Transparenz,…

Frauen in Führung

​Frauen in FührungFrauen in FührungOrganisationsentwicklungAgile Arbeitsmethoden Was will ich und wie erreiche ich es?Zweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Was will ich und wie erreiche ich es?Nachhaltige Rahmenbedingungen für höhere Agilität schaffenStärkere Kundenorientierung, mehr Transparenz, höheres Tempo und Interaktivität Mit Gelassenheit und Selbstsicherheit zum Erfolg…

Agile Organisationsentwicklung

​Agile ​OrganisationsentwicklungOrganisationsentwicklungAgile Arbeitsmethoden Nachhaltige Rahmenbedingungen für höhere Agilität schaffenZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Nachhaltige Rahmenbedingungen für höhere Agilität schaffenStärkere Kundenorientierung, mehr Transparenz, höheres Tempo und Interaktivität Mit Gelassenheit und Selbstsicherheit zum Erfolg im Beruf​Die Rahmenbedingungen für Organisationen ändern sich rasant (VUKA: Volatilität, Unsicherheit, Komplexität…

Agile Arbeitsmethoden

Agile Arbeitsmethoden Stärkere Kundenorientierung, mehr Transparenz,höheres Tempo und InteraktivitätAgile ArbeitsmethodenZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Stärkere Kundenorientierung, mehr Transparenz, höheres Tempo und Interaktivität Mit Gelassenheit und Selbstsicherheit zum Erfolg im Beruf​Die Rahmenbedingungen für Organisationen ändern sich rasant (Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambivalenz). Daher braucht es…

Älterwerden

​Wachsen statt ​welkenWachsen statt Welken Gebrauchsanweisung zum erfolgreichen ÄlterwerdenZweitägiges Präsenz- oder Online-Training(Durch Streichung von Inhalten und Übungen kann das Training auf einen Tag reduziert werden.)Gebrauchsanweisung zum erfolgreichen Älterwerden Mit Gelassenheit und Selbstsicherheit zum Erfolg im Beruf​Der Altersdurchschnitt der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer wird in den nächsten Jahren steigen, sei es durch Fachkräftemangel oder durch einen Anstieg…